同じ職場に何年も勤めているので、他所のことはよく知りません。
ずっと日本の茅ヶ崎に住んでいるので、これまた他所のことはよく知りません。
が。
昨今、交友関係でいろんな人が体を壊していて、
自分やまだ持ちこたえてる友達、みんな、注意しないといけないよなーって、
思ってます。
異常な状況だったとしても、自分周辺の生活圏しか知らずにどっぷりつかってると、わかんないって。
今我々が吸っている空気が普通だと思っていたとして、それは通常の空気なんでしょうかね？
もしかして、アルプスのモミの木だらけの土地の人からすれば
「クッッソマズ！よくこんなん吸って生きてんな！」
ってシロモノかもしれませんし。
んでだ、「トヨタの闇
大手企業ならではのパワハラが、あるよねー。
そうだよねーって。
取材して出てきた例がインタビュー付で書かれているわけです。
また一方では
「それは普通だと思ってたんだけど、そんなに糾弾されるようなことだったんだ…」
って、ちょっとショック受けたぞ(笑)。
メーカーでそこそこの規模だったら、このトヨタの闇
むしろトヨタの方が福利厚生しっかりしてる。
トヨタの闇と言われる部分、何の業種と比べて闇なんだろう…。
って考えちゃうところが、すでにダメですね、たぶん。
自分周辺の生活圏しか知らずにどっぷりつかってるから、変なこともフツーだと勘違いしてしまう。
もっと、他所のことを知ったほうがいいですね。
ハイ。
しかしながら、パワハラって、スパイラルに陥りやすい組織の雰囲気ってのが、ありますね。
トヨタみたいな超大手だと、従業員が簡単に仕事をやめられない。
こういう企業は、危ないですね。
”「天下のトヨタだから」、「あの〇〇社なんだから」、辞めちゃいけない！”
って、洗脳されている。
現代サラリーマンは、皆、同じようなところがあって、「この仕事を辞めたら、再就職できない！」という恐怖心でいっぱいですよ。
ワーママなんか、特にそうじゃん。
子持ちを喜んで採用する高待遇の企業？
ねえな！
もし次が簡単に見つかるような雇用情勢だったら、我慢して病気になる人って、こんなにいないはず。
小遣い稼ぎのバイト先がパワハラ横行職場だったら、
「知るかバーカ」
と言って、すぐに辞められますもんね。
「この職場、おかしい…！」って気づけたら、打てる対策もちょっとはあるかもしれないじゃないですか。
まずは、変だって、気づきましょう！
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